No abrir hasta el domingo

7 03 2009

Andaba trasteando por ahí buscando algo que me sirviera para rendir un pequeño homenaje a la mujer en la celebación de su día, el Día Internacional de la Mujer Trabajadora, y he caído en la cuenta -para lo que no hay que ser un lince, evidentemente- de que ligar la condición de mujer a la de trabajadora no es más que una redundancia por razones evidentes.

Vuestra dignificación en el trabajo no sólo compete a las administraciones públicas, sino a todos nosotros. Las administraciones podrán legislar tratando de producir vuestra igualdad con los hombres en el mundo laboral, digamos, reglado -horarios, salarios, promoción,…- pero no pueden regular el “pluriempleo” forzoso al que os veis sometidas, quedando “fuera de convenio” el poner lavadoras, la plancha, el fregar suelos, la cocina, el desvelo con los hijos, …

Afortunadamente en mi mundo laboral no se producen discriminaciones por razón de sexo, de hecho tengo la suerte de tener más compañeras en el trabajo que compañeros, y todos y todas trabajamos con la misma competencia y el mismo reconocimiento.  Pero es evidente que, en general, queda mucho que avanzar y mucho que hacer. También en el ámbito doméstico, en el de la convivencia familiar queda mucho camino que recorrer, seguramente como consecuencia de un problema educacional. Es en éste donde el hombre, como compañero, tiene más que decir que las administraciones en el terreno de la igualdad y es necesario nuestro propio convencimiento.

A las compañeras del trabajo las felicité el viernes y en casa felicitaré mañana. Hoy quiero tener un recuerdo para vosotras, amigas internautas: bloggers -enlazadas o no-, visitantes del blog,  facebookeras, foreras y demás con las que tantos buenos ratos paso y de las que tanto aprendo.

Un beso a todas, compañeras. Pero ya sabéis, este regalo no lo abráis hasta el domingo.





Ahora, también, tienen motivo

9 02 2009

Son difíciles de casar las recetas de los gurús económicos de la derecha con los intereses de los trabajadores, pero así y todo el domingo día 15 de febrero tenemos convocada, en Málaga, una manifestación del PP de Andalucía a favor, según dicen, del empleo, y en la que no se contará, según parece, con la asistencia de la cúpula genovesa. La mayor marcha de la historia del PP-A.

Desde que el Partido Popular llegase a la oposición en las elecciones de marzo de 2004, han sido numerosas las ocasiones en las que ha tomado la calle esgrimiendo como argumento el apoyo a colectivos opositores por diversos motivos al Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero: en defensa de la familia, a favor de la víctimas del terrorismo, … Salieron a la calle junto a la jerarquía eclesiástica unas veces, o junto a organizaciones como la AVT en otras, y en todas se dejaron ver símbolos pre constitucionales y se gritaron consignas por grupos de nostálgicos contra el Gobierno y su presidente, algunas del calibre “Zapatero, al hoyo con tu abuelo” o “Zapatero al paredón”, e incluso en una de ellas hubo un intento de agresión a un ministro del Gobierno, a pesar de que se trataba del actual Presidente del Congreso de los Diputados, José Bono, tenido por uno de los más conservadores dentro del Partido Socialista.

Si bien en ocasiones anteriores el apoyo a la oposición frontal de los grupos ultra conservadores a la ley que permite los matrimonios entre personas del mismo sexo, o la radicalidad mostrada en contra de una salida negociada con ETA fueron argumentos “vendibles” por el Partido Popular para echarse a la calle por estar próximos al ideario político de los simpatizantes de la derecha española, en ésta, la motivación ha sido tradicionalmente constitutiva de las reivindicaciones de la clase obrera y de la izquierda política en general.

Es de suponer la buena voluntad de los asistentes a la manifestación del domingo y que, como dice Antonio Sanz, “no vayan contra nadie” sino en defensa del empleo, aunque sea el propio Javier Arenas quien esté llamando a los jóvenes andaluces a la “rebelión” por la resignación del presidente de la Junta.

Para que cada quien sepa a lo que va, alguien debería explicar a los asistentes que las medidas que van a reclamar -las que el Partido Popular propugna según su ideario económico-, pasan por ahondar en la desregularización del mercado de trabajo al insistir en la “flexibilidad” -cosa que viene a traducirse en el abaratamiento del despido- y la reducción de costes salariales a través de la congelación – lo que eufemísticamente llaman moderación salarial-, de la minoración del gasto público en un momento en que es necesario mantener las inversiones, el consumo y las ayudas asistenciales a los trabajadores, y la reducción de impuestos a las empresas a las que, por cierto, no reclaman contención en sus beneficios.





Ocho pasos

19 01 2009
ALEJANDRO RUESGA - 18-01-2009

Miles de mujeres hacen cola en Agadir.- ALEJANDRO RUESGA - 18-01-2009 El País


Un beso,
solamente un beso,
separa
la boca de África
de los labios de Europa.

Liman Boisha.

En vez del beso al que se refiere el poeta saharaui, lo que separa de Europa a las mujeres marroquíes de la bella foto de Alejandro Ruesga que ilustra el reportaje de Manuel Planelles publicado ayer por el diario El País, son ocho pasos.





Hacia una escuela guardería

5 01 2009
Comedor en un colegio- M. ESCALERA. El Pais.

Comedor en un colegio- M. ESCALERA. El País.

La Consejería de Educación de la Junta de Andalucía ha publicado el borrador que contiene el proyecto de Decreto por el que se regula el calendario escolar y la jornada escolar en los centros docentes y que pretende negociar con los sindicatos de profesores a la vuelta de las vacaciones de Navidad, algunos de los cuales ya ha manifestado su desagrado.

Las modificaciones que se proponen afectan sobre todo a la educación infantil y primaria y supondrán el adelanto del curso al 7 de septiembre, -quedando establecido el inicio del mismo para el resto de niveles no universitarios al día 15 tal como sucede en la actualidad, con ello, Andalucía equiparará el número de días lectivos, actualmente 175, al de otras comunidades en las que al parecer son 180-, y la posibilidad de establecer la jornada partida.

La propuesta ha sido acogida de manera muy favorable por las asociaciones de padres y madres, pues la pretensión de la norma será la de conciliar la vida familiar y la laboral ya que en muchos hogares trabajan los padres y las madres, aunque verían mejor que se iniciara ya, directamente, el 1 de septiembre porque la mayoría de los progenitores disfrutan de sus vacaciones durante el mes de agosto. Este deseo parece que no tardará en cumplirse puesto que la consejera ha manifestado su intención de ir adelantando el inicio del curso año tras año. También se manifiestan los representantes de los padres y madres a favor de la jornada partida, alegando que se podrían “alcanzar mejores niveles y más calidad en nuestra enseñanza”.

Cada vez son más las horas que la sociedad le exige al sistema educativo que se haga cargo de los niños y niñas. Aula matinal, comedor, actividades extra escolares, jornada partida, adelanto del inicio de curso,…todo en aras de la conciliación. En aras de esa conciliación se aparca a un crío o a una cría en un centro escolar cada vez a horas más tempranas y se les recoge cada vez más tarde, en aras de la conciliación se pide que los niños y niñas pasen cada vez más tiempo en el cole que en su casa con sus padres y madres,…

Hablar de conciliación familiar y laboral parece un eufemismo. Se buscan soluciones para descargar a los padres y madres de sus responsabilidades para con sus hijos e hijas y así poder dedicarse plenamente a sus quehaceres profesionales con mayor libertad, pero son escasas las medidas que apunten a buscar soluciones para fomentar la vida en familia permitiendo que padres, madres, hijos e hijas pasen más tiempo juntos, sobre todo a cortas edades. Jornadas flexibles, partidas, reducidas, teletrabajo, derecho a la separación del período vacacional,…podrían ser soluciones para una conciliación real de la vida familiar, pero poco se oye hablar de soluciones como éstas.

Lo más curioso del caso es que sean los representantes de las familias quienes más exijan y jaleen medidas respecto al aumento del horario y calendario escolar de sus hijos.





La culpa de la crisis la tenemos los trabajadores.

25 09 2008

Por eso debe ser que quien hace unos días pidiera una “tregua” en la economía de mercado solicitando a todas luces, y en contra de sus principios, la intervención del Estado en la economía, hoy haya ido más allá al recetar, como una de las medidas a tomar en nuestro país contra la crisis financiera internacional, el abaratamiento del despido usando ese eufemismo de la flexibilización del mercado, y haciendo recaer las consecuencias en la parte más débil y que menos responsabilidad tiene en todo este asunto.

Planteamientos de este tipo o como el de la congelación salarial vuelven a plantearse por los empresarios de la CEOE, amantes del liberalismo,  cada vez que las cosas no salen como les gustan, obviando que su propia avaricia y la mala gestión de sus empresas nos han llevado, en gran medida, a la situación en la que estamos. Nunca se les ha oído, sin embargo, lo más mínimo respecto a la moderación de sus enormes beneficios que han crecido estos años a la par que la precariedad laboral.

Parece que con la vuelta a las recetas de siempre el señor Díaz Ferrán se olvida de la tregua,…o no.





La experiencia laboral tendrá un reconocimiento académico oficial

4 09 2008

A efectos de favorecer la movilidad laboral y la adquisición de una mayor cualificación profesional de las miles de personas que accedieron al mundo laboral sin haber concluido sus estudios, se reconocerán las competencias propias de determinados módulos profesionales de los distintos Ciclos Formativos de la Formación Profesional (FP) a aquellas personas mayores de 21 años que en los últimos años hayan adquirido la experiencia suficiente, que ha de ser evaluada a través de una prueba práctica por una comisión de expertos.

Esta reforma que se propone de la FP supone un vínculo entre las enseñanzas regladas de la FP y el mundo laboral ya que se traducirá en el reingreso en el sistema educativo de los profesionales que cumplan los requisitos que se establezcan y un incentivo para la finalización de sus estudios.

Así mismo se contemplará a los trabajadores que no superaron en su día la enseñanza básica obligatoria (EGB o ESO) y la posibilidad de completar estudios a distancia.

Se prevé que en semanas quede negociado por las partes el proyecto de decreto que será aprobado a finales de año.

Los sindicatos han acogido con reservas esta iniciativa ya que, aunque les ha parecido bien el roconocimiento de la experiencia laboral a efectos académicos, desean un mayor diálogo social y muestran bastantes dudas repecto a determinados aspectos de la reforma como la composición de la comisiones evaluadoras, el coste económico  para los trabajadores,…